一、拓展概述

?         一个成功的企业应该是充满活力充满激情的。而拓展活动是一种最有效的激发企业活力激发企业激情的方式。

?         风靡全球50余年的拓展训练，自1995年走进中国。短短几年不断发展，倍受推崇，逐渐被列入现代企业的培训课程。

?         为什么“拓展训练”能有如此的魅力呢？

?         英文为OutwardBound，意为一艘小船驶离平静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战，去战胜一个个困难！

?         这种训练起源于第二次世界大战期间的英国。当时大西洋商务船队经常遭到德国人的袭击，许多年轻海员葬身海底。人们从生还者身上发现，他们并不一定都是体能最好的人，但却都是求生意志最顽强的人。于是汉思等人创办了“阿伯德威海上学校”，训练年轻海员在海上的生存能力和船触礁后的生存技巧。

?         战争结束后，拓展训练的独特创意和训练方式逐渐被推广开来，训练对象由海员扩大到军人、学生、工商业人员等群体。训练目标也由单纯体能、生存训练扩展到心理训练、人格训练、管理训练等。

二、拓展目的

?         促进员工之间的情感交流与心灵沟通、相互信任，通过团队协作使学员能突破心理障碍、建立

?         相互配合，相互支持的团队精神及合作意识，树立起团队自身统一的独特品牌形象。

?         帮助参加者认识自我，激发个人潜能；

?         改善人际关系，形成积极向上的集体气氛；

?         激发参加者以有创意的新颖方式完成任务，并将心得运用到生活及工作中，引发个人与团队中

?         的人格与专业的积极和正面心态；

?         进行团队建设，建立团队和高绩效团队；

?         培养领导管理能力，使参加者在工作岗位上表现出更强的领导管理才能；

?         体验有效沟通的重要，解决管理以及部门沟通过程中的问题；

?         缓解工作及生活中产生的压力。

三、企业为什么要做拓展

?         “如果你本不是天生的王子或公主，但却一下子就习惯，并喜欢上坐在明亮、恒温的办公室；出差时享受着星级酒店的豪华和舒适。你志得意满，无所畏惧，却未曾想在自己设置的障碍前裹足不前。如果你没有拖鞋就不会在晚上走路，如果你没有只属于自己的干净脸盆就不会洗脸，如果你和三人以上同居一室就不能睡觉，如果你没有空调就不知道该穿几件衣服，对不起，那你真得需要去拓展一下自己了，因为你作茧自缚却浑然不知。

?         人生路上有些东西是必备的，但你却搞不清楚应该是什么。你要去的是一所学校，是一个军营，但肯定不是你早已习惯的酒店。”

?         走出你的舒适区，到大自然中去，感受自然，感受参与的快乐，感受学习的收获！

?         拓展训练是一项协助企业提升员工核心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人

?         员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚的人格；同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力。

?         拓展训练是一套激发团队活力、推动组织成长的训练课程。是专门配合现代企业需要而设计的

    地面户外拓展训练，训练内容丰富生动，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，学员参与的训 

    练将成为他们终身难忘的经历，从而让每一个活动中所包含的深刻道理和观念牢牢地扎根在每

    个团队成员的潜意识中，并且能在日后的合作中挥发作用。