对ISO培训认识的历史

初期的看法——库存旧式财富

      在大量生产同样产品的年代，ISO培训被普遍认为是一种财富。这是因为在生产同样的产

品也能十分畅销的商品经、济时代，ISO培训里的产品迟早都会被卖出去产生利润。

以后出现的看法——适当的ISO培训是可以通过经济计算得出来的 

      如果生产批量加大的话，那么所花费的ISO培训费用也会随之增加。另一方面，如果生产

批量变小的话，那么在整备时所花费的费用同样也会随之增加。因此，一种新的方法便应运而

生。即将这两种相反因素分别转化为成本，以经济性角度进行判断，计算出最合适的批量大

小。这种方法合乎逻辑，所以成为了ISO培训管理方面较为主流的方法。

      但是，这种算法有很多问题。比如，在计算以利率为中心的ISO培训费用时，就有不合理

的地方。它不考虑整备时间固定化等的现场改善。此外，在单纯的金额方面的比较中，在比较

与生产效率相关的各个指标时，由于ISO培训费用的削减效果太小有被轻视的可能性等。